منتدي الضرائب المصرية
اهلا وسهلا بكم فى منتداكم تشرفنا بكم وننتظر مساهماتكم القيمه ونرحب بالزملاء من مصلحه الضرائب العامه والمبيعات
ولو مكنتش ضرائب بردو اهلا وسهلا بكم ونتشرف بان تكونو من اعضاء المنتدى ونرجوالتسجيل لغير الاعضاء حتى يمكنكم تصفح كامل مواضيع المنتدى بسهوله وبالنسبه للاعضاء يمكنك الضغط على دخول وكتابه اسم الدخول وكلمه السر للدخول للمنتدى

منتدي الضرائب المصرية

منتدى الضرائب المصرية
 
الرئيسيةاليوميةس .و .جبحـثالمجموعاتالتسجيلدخول
.
احداث منتدى مجاني
بحـث
 
 

نتائج البحث
 
Rechercher بحث متقدم
وظائف خاليه
المواضيع الأخيرة
» برامج محاسبة
الخميس ديسمبر 03, 2015 8:48 am من طرف hebashdeed

» مصادر ومراجع لغرض الدراسة
الثلاثاء ديسمبر 01, 2015 1:11 pm من طرف عبد العزيز الهيتي الهيتي

» برنامج حسابات
الثلاثاء ديسمبر 01, 2015 8:27 am من طرف hebashdeed

»  برنامج مخازن
الأربعاء أكتوبر 28, 2015 1:51 pm من طرف hebashdeed

» برامج حسابات اوراكل ويب ديزاين اي كلاود - مخازن - مقاولات - بيع وحدات جاهزه - سمسار
الأربعاء أكتوبر 28, 2015 1:48 pm من طرف hebashdeed

» تصوير افراح ومناسبات
الإثنين أغسطس 18, 2014 4:42 pm من طرف اتش بي

» موسوعة قوانين الضرائب المصرية
الجمعة يناير 04, 2013 3:31 pm من طرف Admin

» المعالجة الضريبية لنشاط المقاولات فى كل من ضريبة المبيعات وضريبة الدخل
الأحد يونيو 17, 2012 4:17 pm من طرف وائل عبداللة

» دليل رد الضريبة
الأحد يونيو 17, 2012 4:13 pm من طرف وائل عبداللة

أفضل 10 أعضاء في هذا الأسبوع
أفضل 10 أعضاء في هذا المنتدى
سامح الشوادفى
 
Admin
 
مسعد أبو العز
 
futureacademy
 
نصحي المتولي عبدالرحيم
 
احلي ابتسامه
 
محمد شطورى
 
hebashdeed
 
احمد صادق
 
اتش بي
 
ازرار التصفُّح
 البوابة
 الرئيسية
 قائمة الاعضاء
 البيانات الشخصية
 س .و .ج
 بحـث
المواضيع الأكثر شعبية
التعليمات التنفيذية رقم 12 لسنة 2012
كتاب شرح قانون الضريبة علي الدخل
اللائحة التنفيذية لقانون الضريبة على الدخل الصادر بالقانون رقم 91 لسنة 2005
موسوعة قوانين الضرائب المصرية
حسابات شركات السفر والسياحة Accounting for Tourism & Travel Agency
المعالجة الضريبية لنشاط المقاولات فى كل من ضريبة المبيعات وضريبة الدخل
كتاب دوري رقم ( 2 ) بشأن قواعد وأسس محاسبة المنشآت الصغيرة في ضوء القرار الوزاري رقم 414 لسنة 2009
قانون الضرائب على الدخل 91 لسنه 2005
العقوبة فى حالة اختلاف الإقرار عن الربط النهائى فى ظل القانون الضريبى 91 لسنة 2005
الغاء البدلات والعلاوات ووضع الاجور بعد الثوره
منتدى
احصائيات
هذا المنتدى يتوفر على 440 عُضو.
آخر عُضو مُسجل هو عبد العزيز الهيتي الهيتي فمرحباً به.

أعضاؤنا قدموا 158 مساهمة في هذا المنتدى في 92 موضوع
الطقس اليوم

شاطر | 
 

 فاروق: النظام تعمد إفساد سوق العمل للهروب من تحديد أجر عادل

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
سامح الشوادفى



عدد المساهمات : 41
تاريخ التسجيل : 15/04/2011

مُساهمةموضوع: فاروق: النظام تعمد إفساد سوق العمل للهروب من تحديد أجر عادل   الإثنين أبريل 18, 2011 12:25 am

[فاروق: النظام تعمد إفساد سوق العمل للهروب من تحديد أجر عادل
الأحد، 17 أبريل 2011 - 15:12


الدكتور عبد الخالق فاروق الخبير الاقتصادى وكبير الباحثين بالجهاز المركزى للتنظيم والإدارة
كتبت آية نبيل


شن الدكتور عبد الخالق فاروق –الخبير الاقتصادى وكبير الباحثين بالجهاز المركزى للتنظيم والإدارة – هجوما شديدا على الإدارة الحكومية الذى رسخها النظام السابق فى الهيئات والتى اعتمدت على تعدد أنظمة الأجور، وأشكال سوق العمل، والقوانين المنظمة له.

مؤكدا أن الحكومة تعمدت إفساد نظام العمل لفتح باب الشيطان للفساد ونهب الأموال والعجز عن تحديد أجر عادل.

وأوضح فاروق – فى ندوة "دور المجتمع المدنى فى اقتصاد ما بعد الثورة" بنقابة الصحفيين ظهر اليوم – الأحد – أن الأجر الاساسى للعاملين بالقطاع الحكومى لا تتعدى 20 % من الراتب الذى يحصل عليه، وكان يدخل بقية الأجر ضمن "الأجور المتغيرة" والتى كان يذهب أغلبها الى رجال النظام ورموزه فى شكل العلاوات والحوافز والمكافآت بدون إنتاج حقيقى.

وقال "تضاعفت نسبة العلاوات منذ عام 1987 الى 2011 بنسبة 330%، وهو ما يعتمد على سيطرة الحكومة فى توزيعه فى ظل ان ثلث الأجر الثابت يذهب الى التأمينات والضرائب والصناديق الخاصة والتى وضعت الحكومة يدها عليها وحتى الآن لا نعلم إلى أين ذهبت هذه الأموال التى جمعتها من الموظف الغلبان".

واعتبر فاروق أن التوصيف الوظيفى الذى وضعه القانون عام 1960 حولها إلى تسعير للشهادات كسلع وليس المهارات والمؤهلات والكفاءة الوظيفية.

مشيرا إلى أن النظام السابق كان يلتف على مؤشرات التنمية من خلال تعيين 45 ألف مستشار من أعضاء أمانة سياسات الحزب الوطنى بحجة "الخبرة"، بأجور تصل إلى 12 مليار جنيه سنويا، فى حين يعتمد على عقود مؤقتة متدنية لصغار الموظفين.

وحول مقترحاته لوضع نظام عادل للأجور ما بعد الثورة، أكد فاروق أن تحديد الحد الأدنى للأجور سيكون بلا جدوى إذا لم يسر بالتوازى مع تفعيل دور الحكومة فى ضبط الأسعار ومراقبة الأسواق ووجود تنظيم نقابى ديمقراطى قوى مستقل ينظم العلاقة بين العاملين والإدارة.

وحول قدرة الحكومة على توفير فارق الأموال التى ستحتاجها كإضافة للرواتب والتى تصل الى 42 مليار دولار فى حالة إقرار الحد الأدنى 912 جنيه، قال "نستطيع توفيره عن طريق إعادة النظر فى عقود تصدير الغاز الى 8 دول أخرى بأسعار أقل من السوق العالمى ولا يراعى ارتفاع أسعار البترول، وإقرار الضرائب التصاعدية بدلا من النظام الحالى الفاسد الذى يجعل الشعب يدفع 60 % من الضرائب ويكتفى بنسبة 15 % فقط لجميع الشركات الموجودة فى مصر".

وأشار فاروق أن النظام السابق تعمد وضع ثغرات فى القوانين، منها سلطة وزير المالية فى الصلح مع المتهربين الكبار من الضرائب، ومنع تحريك دعوى ضد المتهربين دون الرجوع إلى السلطة التنفيذية.

كما أيد تخفيض مخصصات الشرطة والجيش، ومخصصات بنك الاحتياطات العامة موضحا أنها كانت تهرب من وراء مجلس الشعب وتذهب إلى تعزيزات خاصة دون رقابة.

وسخر فاروق من إنفاقات الحكومة على الدعاية والإعلان والتى تتكلف 200 مليون جنيه، معتبرا أنها تستطيع أن تبنى 50 مدرسة كل عام
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
فاروق: النظام تعمد إفساد سوق العمل للهروب من تحديد أجر عادل
استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتدي الضرائب المصرية :: منتدى الاخبار :: اخبار المال والاقتصاد-
انتقل الى: